慈善或宗教工作

最近更新时间: 2021年6月22日

如何在加拿大工作慈善或宗教组织

即将为加拿大慈善或宗教组织工作的外国国民可能有资格获得促进工作授权程序。 

该过程可以包括豁免劳动力市场测试要求的工作许可证,或者在某些情况下,外国人可以完全免于工作许可。这种全面的Canadavisa页面概述了如何在加拿大为慈善或宗教组织工作。

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概述

以下是影响外国国民在加拿大工作的能力的三个主要问题,以获得慈善或宗教组织:

你在寻找加拿大的工作或志愿者吗?

必须在这里制作的第一个区别是在实际的“工作”之间,这需要加拿大工作许可证和志愿者,这不是。 “工作”通常与全职活动相关联,通过支付定期和定期工资奖励。另一方面,志愿者通常包括在未经报酬的期望中给出一个人的空闲时间来参与活动。这些活动的例子可能有助于一个特定的政党,或提高对特定问题的认识。在这种情况下,外国国家不被视为进入加拿大劳动力市场,因此不需要工作许可证。

是劳动力市场影响评估(LMIA)是否需要?

一旦确定正在进行“工作”,必须评估其他因素以确定是否a劳动力市场影响评估(LMIA)在特定情况下豁免是合适的。 LMIA是加拿大政府使用的劳动力市场测试,以评估外国工人的到货是否对加拿大工人有积极的,消极或中立的影响。  

在此上下文中应答是否需要LMIA时,必须确定组织的性质。为了有资格获得LMIA豁免工作许可,本组织必须是慈善或宗教,意味着它必须是非营利性的,并且作为贫困的救济,促进某些重要社区利益的救济,或者福利教育或宗教机构。该组织是注册慈善机构的绝对要求并不是一个绝对要求,但这确实有助于解决这一决定。

将进行的工作的性质是什么?

在解决本组织的性质问题之后,然后必须评估工作的性质。只需为合格的组织工作而言,对于外国国民而言,才有资格获得LMIA豁免。相反,必须证明由外国国家执行的工作实际上是慈善或宗教工作。对于这种某些因素被考虑在内,例如,如果外国国民执行的工作达到本组织的慈善或宗教授权,或者该组织是否将从外国国家的工作中受益。这项工作越多,本组织的规定目标和组织越少,由于工人的服务,该工作就越有可能被视为慈善或宗教。

神职人员工作授权

关于宗教工作,外国人可以被归类为“神职人员”的成员,实际上不需要在加拿大练习的工作允许。这个例外紧紧地限制,仅适用于要参与传统宗教活动的外国人,例如宣扬教义或主持公众崇拜。为宗教实体工作,例如教会或犹太教堂,可能表明存在宗教工作,但在这方面绝不是决定性的。如果所做的工作完全与问题的宗教完全无关,例如,如果工人正在执行簿记或会计工作,那么将需要工作许可证。

对于那些符合宗教工作者严格定义的人来说,虽然不需要工作许可证,但外国国民可能仍然希望以实际原因申请。这些例子可能是为了避免不得不不断延长6个月,如果它们保持不到这一点,或者授予其配偶申请公开工作许可证的能力将能够陪同加拿大的能力延长到临时签证持有人在这里合法工作。在这种情况下,工作允许宗教工作人员将申请LMIA免税C-50。

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